Este curso está diseñado para enseñar a los participantes cómo formar, gestionar y motivar equipos de trabajo efectivos. Se abordarán temas clave como la comunicación, la toma de decisiones, el liderazgo, la resolución de conflictos y la evaluación del desempeño para optimizar el rendimiento grupal.
El objetivo de este programa es capacitar a los participantes en la gestión, liderazgo y motivación de equipos de trabajo, enfocándose en la comunicación, establecimiento de metas, asignación de roles y resolución de conflictos, para fomentar la colaboración y el rendimiento colectivo.
La metodología combinará teoría y práctica, con sesiones interactivas y actividades grupales, como dinámicas y ejercicios, para aplicar conceptos de gestión de equipos. Habrá análisis de casos y evaluaciones para medir la capacidad de liderazgo y trabajo colaborativo.